专本套读创新模式解析
上海自力教育研发的人力资源管理专本套读方案，采用网络教育专科与自考本科同步进行的教学模式。学员在就读网络专科期间，即可开始自考本科阶段的学习，这种创新教育模式使学历获取周期压缩至三年。
| 培养阶段 | 教学形式 | 学制优势 |
|---|---|---|
| 专科阶段 | 网络远程教育 | 弹性学习时间 |
| 本科阶段 | 自考助学辅导 | 考点精讲+真题解析 |
课程核心优势
- ▶ 时间效益：三年完成常规需五年的学习进程
- ▶ 费用优化：专本阶段课程费用同步减免20%
- ▶ 教学保障：不合格科目可免费重修直至通过
完整课程体系
| 课程代码 | 科目名称 | 学分值 |
|---|---|---|
| 03708 | 中国近现代史纲要 | 2 |
| 03709 | 马克思主义基本原理概论 | 4 |
| 06093 | 人力资源开发与管理 | 6 |
教学实施保障
师资团队由上海师范大学人力资源管理系教授与行业专家共同组成，采用"理论授课+案例研讨+模考训练"三维教学法。每月安排学习进度检测，配套开发移动端题库系统，实现碎片化时间高效利用。
证书获取路径
完成全部学分且通过论文答辩的学员，将获得：
- 上海师范大学自考本科毕业证书
- 国家认证的人力资源管理师职业资格证书
- 符合条件的申请者获授管理学学士学位
