东南亚学术明珠：城市大学博士培养体系解析

坐落于吉隆坡核心地带的马来西亚城市大学(City University, Malaysia)，自1984年创立以来已完成从理工院校到综合性大学的蜕变。作为大马高教部直属的五星级认证学府，该校在商科教育领域持续保持前沿地位，其DBA项目更是成为亚太地区企业领袖深造的热门选择。

项目核心价值体系

多维赋能培养机制

该项目独创3C培养模型，着力解决企业发展中的核心矛盾：

• 人才匹配优化：建立动态人才评估体系，破解高速扩张中的人才瓶颈
• 智能决策支持：整合商业模式创新与专利布局策略，构建企业护城河
• 资本运作规划：设计个性化融资路径，完善市值管理体系

学术研究规范

论文阶段设置双盲评审机制，要求学员提交不少于15000词的英文研究成果。研究周期包含开题答辩、中期考核、预答辩等关键节点，最终答辩环节安排在吉隆坡校本部进行，由大学学术委员会成员组成的评审团现场评议。

弹性研修安排

课程采用混合式教学模式，核心模块包含：

1. 战略领导力发展工作坊（32课时）
2. 量化研究方法论精讲（24课时）
3. 行业前沿课题研讨（16课时）

每个教学模块配备案例库资源，学员可随时访问大学在线学习平台获取最新行业研究报告。