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本课程面向人力资源从业人员及转行人士,通过模块化教学体系帮助学员系统掌握六大模块知识,配套历年真题解析与岗位能力实训,实现考证与实操双重提升。
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匠人教育企业内训营采用模块化课程体系设计,针对不同岗位需求提供精准的能力提升方案。课程涵盖职业素养、管理技能、专业认证三大核心板块,通过场景化教学配合实战演练,有效提升员工岗位胜任力与企业整体竞争力。
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本课程突破传统职业培训框架,建立科学系统的生涯发展知识体系。通过三大课程模块、六大核心工具和二十余个实操案例,培养具备理论功底与实践能力的专业职业规划师。
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