针对贵州农信社招考特点设计的璀璨班课程，采用创新五维教学模式，由省级面试考评专家领衔授课。课程内容覆盖结构化面试七大能力维度，配备真实场景模拟训练，显著提升考生临场应变能力。
特色教学体系解析
| 教学模式 | 实施要点 | 训练频次 |
| 情景模拟教学 | 全真考场环境搭建 | 每日2轮 |
| 专项突破训练 | 六大题型分类精讲 | 按模块强化 |
教学实施过程中严格遵循1:12师生配比标准，每12-15位学员配置专职带训老师。课程期间组织8次全真模拟考核，采用双盲评分机制确保评估客观性。
专属培养方案
- 阶段式能力提升：基础理论→专项突破→全真模拟→考前冲刺
- 个性化诊断报告：建立学员成长档案，跟踪记录40+项能力指标
- 实战应答策略：针对贵州农信社历年真题研发应答话术库
教学保障体系
课程实施全省职位保护机制，单个招考岗位仅接收1名学员报名。采用分段收费模式，基础阶段仅收取教研成本费用，主体费用在通过笔试后缴纳。
食宿安排
集训基地班次包含标准双人间住宿及营养餐食，校区班次提供住宿优惠方案
增值服务
结课后持续提供线上答疑，考前可申请免费模考复训
能力考核维度
课程重点培养七大面试能力：情境应变处理、组织协调能力、职业素养展现、逻辑思维表达、专业知识应用、沟通技巧运用、仪态仪表管理。通过200+情景案例库训练，帮助学员建立个性化应答体系。
