沈阳新华礼仪培训学校推出的明星导师培养计划，采用阶梯式成长体系。该课程突破传统教学模式，将系统知识框架构建与实战授课演练相结合，特别设计个性化提升方案，帮助学员在短期内完成职业化蜕变。
课程特色解析
| 教学模块 | 核心内容 | 教学方式 |
|---|---|---|
| 专业能力构建 | 国际礼仪标准体系/教学大纲设计 | 情景模拟+案例拆解 |
| 实战授课训练 | 现场控场技巧/突发情况处理 | 轮岗试讲+录像回放 |
| 职业发展规划 | 个人IP打造/课程产品开发 | 工作坊+商业路演 |
教学服务保障体系
- ▶︎ 每位学员配备专属学习档案
- ▶︎ 每周3次实战演练考核
- ▶︎ 课程开发工具包实时更新
进阶成长路径说明
课程采用通关制教学模式，学员需通过四个能力认证阶段：基础理论考核→教案设计评审→模拟授课评估→商业实战验收。每个阶段配备专项辅导，确保教学效果可视化。
典型学员画像
企事业单位内训师
需提升专业形象与服务标准的企业培训人员
职业转型需求者
计划从服务岗位转向培训领域的职场人士
