南昌新励成开设企业内训课程,小班授课,根据企业现状进行分析,按企业需求匹配专业老师,课程,企业整体参与,助您搭建企业培训体系,课程涉及领域广泛,解决您的培训落地问题.
在社会经济快速发展、市场竞争日益激烈的现在,企业想要在现代社会的竞争中立于不败之地,就必须重视对员工的培训,企业内训是推动企业向上发展的重要手段之一。由此,新励成企业内训机构应运而生。
新励成企业内训机构成立于2005年12月,专注于为企业提供咨询式培训与体验式训练服务。借鉴国内外先进咨询培训体系,以企业的需求为导向,为企业内训课程。
新励成企业内训机构不断开拓创新,为企业指引前进的方向,助力发展,使企业在经济浪潮中处于不败之地,越做越强!核心价值观:诚信、专业、服务、共赢!
领导力发展
《领导力口才》《领袖心法》《教练式领导》
人力资源建设
《人力资源规划》《绩效管理》《培训体系搭建与课程开发》
销售
《销售人员的形象礼仪》《说服力销售》《大客户销售》
客户服务
《构建亲和力》《客服技巧》《客户关系管理》
人有的人你看了一辈子却忽视了一辈子，有的人你只看了一眼却影响了你的一生，有的人热情的为你而快乐却被你冷落，有的人让你拥有短暂的快乐却得到你思绪的连锁，有的人一相情愿了N年却被你拒绝了N年，有的人一个无心的表情却成了永恒的思念，这就是人生。
1.调查:关键访谈调查问卷需求分析
2.计划:工作说明分解结构项目计划平衡分析
3.执行:核心团队职能顾问进度管理质量管理风险分析变化管理
4.跟进:宣传推广学习材料持续跟进免费答案
5.收获:问卷调查总结资料跟进培训管理改善
