
在企业管理实践中,卓越的沟通表达能力已成为领导者必备的核心竞争力。南昌新励成推出的领导力口才培训课程,通过构建多维度的实战训练体系,帮助学员突破传统沟通瓶颈。
教学体系创新亮点
训练模块 | 教学方式 | 能力培养 |
情境模拟训练 | 商务谈判实景还原 | 应变与控场能力 |
领导形象塑造 | 仪态语言专项训练 | 气场管理能力 |
教学实施路径
→ 阶段通过心理测评建立学员沟通画像,精准定位能力短板
→ 中期结合企业真实管理场景设计案例库,涵盖会议主持、危机公关等20+场景
→ 后期建立学员成长档案,提供3个月跟踪辅导服务
能力提升维度
课程着重强化三大核心能力:战略语言组织能力、团队激励表达技巧、公众演说感染力。通过系统的逻辑思维训练,帮助学员构建清晰的表达框架;借助即兴演讲训练,提升临场反应速度;结合肢体语言矫正,塑造更具说服力的领导形象。
教学保障体系
√ 配备10年以上企业培训经验的导师团队
√ 每期学员不超过15人的精品小班配置
√ 培训场地配备专业级影音录制设备
√ 结业颁发行业认证的能力证书