面向成都地区备考人力资源师资格认证的学员，本培训体系涵盖国家职业资格四级到一级全阶段认证需求。教学团队由关莹莹等具有十年以上命题经验的专家组成，通过在线直播与录播相结合的形式，实现理论知识与实操技能的双向提升。
职业认证体系解析
| 等级 | 职业资格 | 核心能力 |
|---|---|---|
| 四级 | 中级资格 | 基础事务操作 |
| 三级 | 高级资格 | 模块专项管理 |
| 二级 | 技师资格 | 体系规划建设 |
| 一级 | 高级技师 | 战略决策制定 |
教学服务体系
- ✦ 阶梯式课程设计：从基础知识精讲到高频考点强化，配合每月阶段性测评
- ✦ 智能学习系统：自动生成错题集，智能推荐薄弱环节专项训练
- ✦ 三位一体辅导：主讲教师+助教+AI客服的全时段答疑体系
班型对比分析
| 班型特征 | 基础特训班 | 密卷保障班 | 绝密班 |
|---|---|---|---|
| 课程周期 | 3个月 | 6个月 | 12个月 |
| 重学保障 | 无 | 次年免费 | 三年免费 |
| 服务 | 基础版 | 加强版 | 绝密版 |
师资团队构成
- 付子健教授 国家职业资格教材编委，15年命题经验
- 关莹莹导师 企业人力资源管理实战专家，8年培训经验
- 董升升讲师 劳动关系模块研究学者，5年在线教学经验
