教学团队构建之道
在黄浦江畔扎根十二载的教育机构，建立起独特的师资筛选机制。每位学科导师需要通过包含教学模拟、心理测评、学术答辩等五个维度的考核，录用率长期维持在18%以下。区别于常规培训机构，这里更注重教育者的持续成长潜力，要求教师每季度完成40学时专业研修。
双轨教学模式揭秘
创新性的1v6菁英课堂采用学科与心理双线并行的授课方式。每周的课程规划包含知识模块精讲、思维训练工作坊、小组课题研讨三个固定环节。智能学情系统实时追踪每位学生的知识图谱变化，自动生成个性化习题集。
| 教学阶段 | 核心内容 |
|---|---|
| 基础夯实期 | 知识点系统梳理与解题模板建立 |
| 能力突破期 | 跨学科综合应用与思维拓展训练 |
学业支持生态系统
专业心理顾问团队开发的学业状态评估系统，每月生成多维学习力分析报告。针对常见的考前焦虑、时间管理障碍等问题，设置有情景模拟工作坊和认知行为训练课程。家长沟通方面，建立有定期教育沙龙和在线问答平台。
- ✓ 每周三次的错题深度分析会
- ✓ 每月学业规划动态调整
- ✓ 季度性学习成果展览
教学空间布局特色
分布在浦东、徐汇等区域的十二个教学点，均采用模块化智慧教室设计。每个教学单元配备有电子白板、多屏互动设备和隔音研讨室，物理空间与数字平台形成有机连接。家长等候区设置学习成果展示屏，实时呈现课堂动态。
