ACT培训选择关键指标解析

在深圳这个国际化教育重镇，超过60家ACT培训机构争夺生源。要精准筛选出真正优质的机构，需要建立系统的评估体系。以下五个维度构成机构筛选的黄金标准，每个维度都包含可量化的评估指标。

教学团队认证标准

优质机构的教师必须同时具备ACT官方认证（ACT Certified Educator）和三年以上实战教学经验。建议要求查看教师的：

• ACT成绩单（需达到34分以上）
• ETS颁发的英语教学资格证书
• 往届学员提分案例（平均提升4分以上为佳）

课程体系差异对比

优秀课程体系需包含三个核心模块：

• 诊断测试系统（Pre-ACT Assessment）
• 智能错题分析平台
• 模考冲刺集训营

教学成果验证方法

要求机构提供：

• 最近三年学员成绩分布曲线图
• 官方成绩验证通道
• 家长监督委员会联系方式

学习环境评估要点

实地考察时重点注意：

• 电子监控系统的覆盖率
• 空气净化设备配置
• 紧急医疗包配备情况

费用构成分析模型

典型收费结构包含：

• 基础课时费（每小时500-800元）
• 教材资料费（2000-3000元/套）
• 模考服务费（包含5次全真模考）