深耕职业培训领域 培育专业人才

作为胶东半岛地区最早开展职业认证培训的教育机构，我们持续探索行业人才培养的创新路径。通过构建"理论+实践+认证"三维教学模型，建立包含28个细分领域、超过200门课程的完整培训体系，每年为企事业单位输送专业技术人才超过5000人次。

教学团队构成与特色

• ▶ 实战型专家占比78%：教学团队由27位具备上市公司管理经验的高管、15名国家级考评员及9位行业协会技术顾问组成，平均行业从业年限达12年
• ▶ 独创五阶教学法：通过案例解析→情景模拟→项目实操→成果评估→职业规划的教学闭环，确保学员掌握可迁移的核心竞争力
• ▶ 动态课程更新机制：每季度组织行业研讨会，根据政策变化和市场需求调整30%课程内容，保持教学前沿性

教学模式创新实践

采用OMO（Online-Merge-Offline）混合式教学模式，构建线上学习平台与线下实训基地的深度联动：

• 1 线上理论精讲（直播+录播）
• 2 线下实操工作坊（每月4场）
• 3 企业实地考察（季度专项）

质量管理体系

建立完善的教学质量监控机制，从三个维度保障培训效果：