职业指导专业能力提升方案
在福州如友职培的职业发展课程体系中，职业指导师培训项目聚焦三大核心能力构建：职业诊断技术、人力资源匹配策略、职业规划方法论。通过理论讲授与实操演练相结合的教学模式，学员将系统掌握劳动力市场分析、职业心理辅导等专业技能。
教学模块解析
| 知识领域 | 能力培养目标 |
|---|---|
| 职业心理咨询 | 掌握MBTI等职业测评工具应用 |
| 法律法规应用 | 熟悉劳动法相关实务操作 |
| 素质测评技术 | 掌握结构化面试设计能力 |
课程特色解析
- · 真实案例库：涵盖制造业、服务业等20+行业案例
- · 双师制教学：理论导师+企业HR联合授课
- · 岗位模拟：职业指导情景沙盘演练系统
职业发展路径
完成培训的学员可胜任多重角色：
- 企业人力资源部门的职业发展顾问
- 公共服务机构的职业指导专员
- 职业教育机构的生涯规划讲师
* 持证人员可参与购买服务项目
教学支持体系
课程配套云端学习平台，提供：
- ✓ 政策法规数据库
- ✓ 职业测评工具包
- ✓ 案例库实时更新
- ✓ 在线答疑系统
