1.选择正规的软件培训机构
前提是选择正规的软件测试培训机构，参加软件测试培训后能否找到工作，这与软件测试培训机构有很大关系。培训机构的教育方式与就业保障和福利直接相关。课程大纲满足企业的需要，经验丰富的讲师带领学生一起学习，学习效果有保障，可以学习专业技术。
2.个人的努力程度
并非是只要你找到一个好的软件测试培训机构，就可以就业。一个认真的培训机构毕业后可以找到工作，在这段时间里，最重要的是看自己，教师向学生传授课程知识。如果他们不学习，不能掌握相应的技能，他们就找不到工作。如果你没有学好你的知识，很难找到工作。你能否学好，不仅取决于你是否认真学习，还取决于培训机构的教师是否经验丰富，课程内容是否紧跟技术热点，课程中是否有项目等。如果你学得好，有丰富的实践经验，找工作就容易多了。
3.软件测试职位是否饱和
目前，国内软件测试每年都会增加大量新的职位，但企业学校培养的人才远远不够。此外，软件测试工程师的工资相对较高，这表明企业仍然愿意以丰厚的待遇吸引软件测试人才。目前，软件测试的供应仍然低于需求。在找工作时，企业主要关注你的工作能力和项目经验。如果你有能力，无论你是否参加了软件测试培训课程。培训机构通常也有项目实践来帮助学生锻炼他们的实践能力。将会有大型的培训项目来帮助学生体验企业级的工作流程，这样学生就可以尽快找到工作。
参加完软件测试培训程后能否找到工作主要取决于三个方面：是否是正规的软件培训机构、个人的努力程度、软件测试职位是否饱和，相信只要满足了以上三个因素，可以尽快找到工作的。
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