| 课程时段 | 周末班 | 晚班 |
| 适合人群 | 企业管理者 | 职场白领 |
| 教学特色 | 情景模拟教学 | 案例拆解分析 |
八大场景突破演讲障碍
- 重要场合发言逻辑不清
- 即兴演讲缺乏框架支撑
- PPT依赖导致表达受限
- 肢体语言与内容脱节
- 观众互动冷场处理不当
- 语言感染力有待提升
- 管理层述职汇报需求
- 品牌路演说服力构建
三维教学体系解析
课程通过12节系统训练，覆盖演讲全流程核心要素。每日课程包含3小时理论精讲与2小时实战演练，重点解决八大常见演讲难题。
核心训练模块
- 演讲素材结构化梳理
- 即兴表达万能公式
- 舞台动线设计原理
- 情绪共鸣技巧培养
进阶训练重点
当学员掌握基础理论后，将进入高阶应用阶段：模拟产品发布会场景进行全流程演练，处理突发性技术故障时的应急话术，以及高管述职报告的数据可视化呈现技巧。
四大核心能力培养
模块一：演讲要素强化
突破传统理论教学模式，采用场景化任务驱动教学。学员需在限定时间内完成演讲稿框架搭建，并进行三轮互评修改，培养快速构建演讲逻辑的能力。
模块二：情绪调控技巧
通过心率监测设备实时反馈学员紧张指数，结合呼吸调节训练，帮助学员在高压环境下保持平稳状态。设置突发性观众提问环节，强化临场应变能力。
模块三：舞台感染力培养
运用戏剧表演训练法，通过镜像练习纠正肢体语言。引入虚拟现实技术模拟千人会场，训练学员在不同规模场合下的声音投射与眼神交流技巧。
模块四：系统控场策略
设计多维度考核体系，包括观众注意力曲线分析、现场氛围调节工具包使用、突发状况标准处理流程等，确保学员具备完整演讲活动把控能力。
教学保障体系
课程配备专业训练手册，记录每日学习要点与个人成长轨迹。师资团队由具有5-8年企业培训经验的讲师组成，每位学员可获得3次个性化辅导。
实战模拟环节
- 产品发布会全流程演练
- 危机公关场景模拟
- 跨部门协调会议主持
- 投资人路演实战考核
课程采用滚动开班模式，提供早间、晚间多时段选择。完成全部课程的学员可获得演讲能力评估报告，并进入企业人才推荐库。
