能力培养体系

课程设置包含12个真实商业项目案例，涵盖品牌升级、产品包装、活动物料等多个设计领域，学员需完成从需求分析到成品输出的完整流程。

职业发展支持

建立学员作品集审核机制，提供简历优化指导服务，与本地42家设计公司建立人才推荐通道，定期举办企业专场招聘会。

品牌视觉系统构建

解析VIS设计规范中的标准制图法，包括标志网格系统、辅助图形开发流程、应用系统延展规范等核心内容。通过知名品牌案例拆解，掌握视觉识别系统的标准化制定方法。

印刷输出实务

教授专色潘通色卡使用方法，解析四色印刷与数码印刷的技术差异，演示出血位设置、装订方式选择、特种工艺应用等实操要点。