雅思6分课程核心训练体系
启德考培教研团队基于雅思官方评分标准开发的三维提分系统，包含基础能力构建、应试技巧打磨和实战模拟三大模块。课程特别设置22种高频题型解题模板，配合每周专项训练计划，确保学员从4.5分基础稳步提升至目标分数。
| 模块 | 训练重点 | 课时占比 |
| 听力强化 | 数字点听法/五步精听法 | 25% |
| 阅读突破 | WLS定位法/段落精读 | 22% |
| 口语实战 | DEC逻辑法则/RED应答法 | 20% |
| 写作提升 | REC论证法/图表分析术 | 18% |
个性化教学实施路径
课程采用诊断式教学法，开课前通过模考精准定位学员薄弱环节。针对典型问题设计专项突破方案，例如：为听力辨音困难学员增设语音诊所，为写作逻辑混乱学员安排思维导图特训。
阶段目标管理系统
- • 开课诊断：全真模考+能力图谱分析
- • 周度检测：12次专项能力测评
- • 阶段突破：3次综合模考+个性化调整
特色教学服务解析
课程配备多维服务体系，从入学测试到考试报名形成完整闭环。每周口语1V1陪练采用当季题库，写作批改实行双师点评制度，确保每位学员获得20次以上个性化指导。
教学质量保障机制
教学团队实施三级监管体系：主讲教师负责课堂实施，督导团队跟踪学习数据，教研组定期优化教学内容。所有教师均通过雅思官方培训认证，确保教学方法与最新考试趋势同步。
智能备考支持系统
学员专属学习账号提供智能化备考工具：词汇记忆系统根据遗忘曲线推送复习内容，错题本自动生成能力分析报告，在线模考平台收录近三年真题题库。
课后提升方案
- • 每日学习计划：智能推送定制任务
- • 重点突破包：薄弱环节专项训练
- • 考前冲刺包：高频考点精讲视频
