探索职业教育的创新范式

2006年创立至今，高顿教育始终站在职业教育改革前沿。作为科技驱动型教育机构，我们构建了包含专业认证、学历提升、企业培训三大板块的立体化教育体系，服务网络覆盖亚太、北美、欧洲等主要经济区域。

全球教学网络布局

目前运营中的教学中心达147个，分布在纽约、伦敦、新加坡、上海等国际都市。教学空间总面积超32万平方米，年均开展线下实训活动2800余场，形成线上线下融合的教学服务网络。

课程体系架构

课程开发团队由来自沃顿商学院、伦敦政经等学府的课程设计师领衔，构建阶梯式培养体系。基础模块注重理论框架搭建，进阶模块强化实务操作，高阶模块侧重战略思维培养。

国际认证项目

ACCA/CFA/CPA三大认证课程连续五年保持行业领先，其中CFA二级达82%，较全球平均高出37个百分点。

企业定制培训

为华为设计的财务数字化转型项目，帮助客户缩短报表周期62%；为京东定制的供应链金融课程，学员业务达标率提升至91%。

技术创新实践

自主研发的GLAD教学系统，集成知识图谱、自适应测试、虚拟实训三大功能模块。系统可自动生成个性化学习路径，实时监测37项学习指标，预测知识点掌握趋势。

品质保障体系

建立五维质量监控机制：课程设计实行双审核制，师资选拔设置七项评估标准，教学实施执行三级督导制度，学习效果进行多维度追踪，服务质量实施48小时响应机制。