布雷斯特商学院数字化经营硕士培养体系
课程架构特色解析
| 课程模块 | 核心科目 | 能力培养 |
|---|---|---|
| 管理基础 | 战略规划/组织行为学/企业投融资 | 决策分析能力 |
| 数字技术 | 大数据建模/工业互联网/智能制造 | 技术应用能力 |
| 商业创新 | 新零售转型/跨境商务/媒体传播 | 商业模式设计 |
教学体系采用三模块进阶设计，通过1200+课时的系统训练，重点强化学员在数字化转型背景下的战略决策、技术应用和商业创新三大核心能力。
三维人才培养模式
项目采用"理论奠基-案例实训-企业实战"的递进式培养路径，每个教学单元均设置对应实践环节：
- 基础理论：系统构建管理学知识框架
- 沙盘推演：典型行业数字化转型模拟
- 企业诊断：真实商业案例解决方案设计
教学团队由35%的学界权威和65%的行业专家构成，确保教学内容与行业前沿保持同步更新，最新企业案例更新周期不超过6个月。
职业发展支持体系
项目配套职业发展服务包含三大支持模块：
- 职业测评：入学即建立能力发展档案
- 行业导师：匹配相关领域从业者
- 企业直推：合作单位优先录用通道
往期学员职业发展数据显示，完成课程6个月内实现岗位晋升者占比72%，薪酬涨幅中位数达到40%，主要就职于智能制造、金融科技、新零售等数字化转型重点领域。
数字化转型能力图谱
通过系统培养，学员将掌握以下核心能力矩阵：
- ✓ 数据分析与决策建模
- ✓ 智能供应链优化
- ✓ 数字化营销策略
- ✓ 工业互联网应用
