管理人才培养方案特色解析
在数字经济加速演进的时代背景下，华北水利水电大学国际教育学院联合格伦教育集团，针对企业管理者设计的专项提升课程，采用理论深化与实践强化相结合的教学体系。课程设置突出三个核心维度：
- 战略决策与风险管理模块
- 项目全周期管理实践
- 组织创新与数字化转型
教学实施要点说明
| 教学形式 | 时间安排 | 内容特色 |
|---|---|---|
| 线上直播 | 工作日晚间 | 理论框架解析 |
| 线下研讨 | 每月第二个周末 | 案例实战演练 |
研修对象具体要求
■ 具有国民教育序列本科毕业证书
■ 现任管理岗位且任职满24个月
■ 需提供单位任职证明文件
教学实施流程说明
阶段：基础能力构建
管理经济学、战略规划方法论、财务分析工具
第二阶段：专项技能提升
项目风险管理、团队领导力塑造、数字化转型策略
教学保障机制
课程实施过程中配备双导师指导制度，由高校教授与企业高管组成指导团队。建立学员成长档案系统，定期进行学习效果评估。完成所有教学环节的学员可获得华北水利水电大学颁发的研修结业证书。
