课程体系构建逻辑

作为管理层的进阶培养方案，本EMBA项目着重强化战略决策与组织变革能力，课程模块涵盖商业数据分析、全球化运营、领导力发展等前沿领域。区别于传统MBA课程，特别增设数字经济转型、危机管理等实战型教学内容。

教学模式创新

采用双轨制教学体系，每月集中四天进行深度学习，包含专题讲座、案例研讨、沙盘推演等多元形式。特别设置跨区域实践教学模块，组织学员参访长三角、珠三角地区创新企业，实地解析不同商业生态的运营逻辑。

国际师资占比达45%，邀请哈佛商学院、INSEAD等学府教授进行线上协同授课。每学期安排两次业界领袖对话，近年已邀请阿里巴巴前副总裁、华为全球战略顾问等实战专家开展专题研讨。

行业定制化课程

针对不同行业特性开发专项课程包，目前已完成金融科技、智能制造、大健康三大领域的课程体系建设。其中智能制造方向与西门子工业软件研究院合作开发工业4.0实践课程，包含智能工厂实地操作模块。

课程考核采用动态评估机制，包含课堂表现（30%）、案例分析（40%）、结业答辩（30%）三个维度。建立学员成长档案，结业后持续提供战略咨询、资源对接等增值服务。

职业发展支持

依托校友资源网络，搭建跨行业交流平台，现有校友会覆盖全国32个主要城市。定期举办行业趋势论坛，近三年累计促成校友企业间合作项目127个，涉及金额超15亿元。

职业发展中心提供个性化咨询服务，包括但不限于：高管转型规划、创业项目孵化、海外市场拓展策略制定。优秀学员可获推荐至合作企业担任独立董事或战略顾问。