精准推免规划五步实施路径
核心培养方向解析
- 多维能力诊断：包含学术科研潜力、学科竞赛成果、英语应用能力三维度测评
- 院校适配模型：基于院校层次、学科排名、地域偏好等7项指标建立匹配矩阵
- 竞争力提升方案：针对性制定论文发表、专利申报、竞赛指导等提升计划
特色服务体系对比
| 服务模块 | 基础版 | 进阶版 |
|---|---|---|
| 院校匹配报告 | 包含3所目标院校分析 | 提供5所院校深度解析 |
| 材料审核服务 | 简历优化2次 | 包含推荐信撰写指导 |
| 模拟面试训练 | 1次线上模拟 | 3次多形式模拟 |
全流程服务节点
- 初始诊断阶段： 通过MBTI职业性格测试与霍兰德兴趣评估，完成学员能力画像
- 目标锁定阶段： 运用院校数据库进行梯度匹配，确定冲刺/稳妥/保底院校组合
- 材料准备阶段： 专家团队进行论文润色、竞赛指导、专利申报等背景提升
专属竞争力提升方案
针对不同年级学员制定差异化培养路径：大二侧重科研基础培养，大三强化论文产出，大四专注面试技巧。特别设置跨专业保研特别通道，提供双学科交叉培养方案。
科研能力强化模块
- 核心期刊论文发表指导
- 省级以上课题申报实战
- 学术会议发言模拟训练
