执业资格准入条件

教学体系构建逻辑

课程采用三阶递进式设计，基础理论模块涵盖普通心理学核心概念与社会行为分析，应用模块侧重案例解析与咨询场景模拟，实务培训包含医院心理科跟岗实习与督导评估。

• 理论基础：心理健康评估标准与心理测量工具实操
• 技能实训：包含8大类36种典型咨询场景演练
• 论文指导：选题方向确定与答辩技巧专项训练

教学实施策略

采用OMO混合教学模式，每周六线下集中授课强化知识要点，工作日通过在线平台进行案例研讨。教务系统实时跟踪学习进度，AI智能题库精准预测考点分布。

行业发展态势

心理咨询服务覆盖率呈现显著地域差异，一线城市每百万人配备咨询师数量达到48人，而东北地区仍存在较大专业人才缺口。政策层面要求二级以上医院2025年前完成心理科室标准化建设，中小学心理咨询室配置率需达到85%以上。