核心课程模块解析

课程特色解析

教学团队由形象顾问与礼仪专家组成，采用诊断式教学法。课前进行专业形象测评，根据学员职业特征制定个性化提升方案。

情景化教学模式

设置商务谈判、社交酒会、客户接待等十二种典型场景，通过全真模拟训练快速提升实战能力。课程包含即兴演讲、危机处理等专项训练环节。

三维评估体系

建立课前测评-课中记录-课后跟踪的完整评估机制，采用视频回放分析、同场景对比等评估方式，量化呈现学员进步曲线。

教学成果保障

课程设置阶段考核机制，未达标学员可申请免费复训。结业学员可获得国际认证的双语礼仪资格证书，建立个人形象档案库。

后续增值服务

提供季度形象复检、年度礼仪进修等持续服务，定期举办行业交流沙龙。优秀学员可进入企业人才储备库，获得职业发展推荐机会。

常见问题解答

课程周期：标准班型为48课时，包含理论课与实践课。提供晚间班、周末班等多种时间选择，支持课程模块拆分学习。

师资配置：教学团队由具有十年以上行业经验的形象设计师、国际认证礼仪培训师组成，每位导师同时跟进学员不超过5人。