吕伟老师 南京大学商学院副教授,中国税务研究中心执行主任,曾就职于国有上市公司及600强外资跨国企业。己为工商银行总行、建设银行总行、中国银行总行、交通银行总行、农业银行总行、证监会江苏监管局、江苏省地方税务局、江苏广电集团、泰康人寿总公司、江苏省电力公司、舜天集团、江苏省城市规划设计院等提供专业培训与咨询服务。标准普尔认证(CCA)培训员。国际金融理财师认证(AFP CFP CTP)培训员。

何承晓教授 澳大利亚南澳大学博士,原艾默生公司全球副总裁,現任香港浸会大学工商管理硕士课程(MBA)顾问、客席教授和讲师、及企业管理顾问。何博土现致力于管理顾问、社会公益和高端人才教育方面的工作,在香港多家大学任客席教授、讲师和演讲嘉宾,主讲国际和亚太管理经验。此次课程核心观念是领导力激发组织动力,高效创新的企业,基于高效的团队和高效的领导和员工,中的领导和团队是一个整体,他们相辅相成,成为高效的企业组织文化,即领导要全力以赴确定目标,进行个人修炼,也同时通过共赢化促进企业文化,沟通与合作,实现企业,团队和个人的全面成功。

周施恩教授 首都经济贸易大学副教授,人力资源管理系副主任。管理学博士,副教授,硕士生导师,清华总裁班特聘教授,马来西亚林国荣创意科技大学MBA中心特聘教授,中国注册资产评估师,北京市朝阳区“CBD国际人才港”专家顾问,中国中小企业发展促进中心专家顾问,北京、深圳等地多家企业集团人力资源与企业文化专家顾问。

沈坤荣教授 现任南京大学商学院执行院长、教授、博士生导师,南京大学一霍普金斯大学中美文化研究中心兼职教授;江苏省青联副,教育部长江学者特聘教授,首批入选教育部新世纪优秀人才支持计划,是新世纪百千万人才工程“国家级人选”,国家教学奖获得者,全国优秀博士学位论文指导教师,孙治方经济科学奖获得者;兼任中国数量经济常务理事;中国价格协会理事;中国工业经济理事;江苏省人民十--五规划专家组成员;江苏省交通经济会长;南京市人民咨询委员;苏州市人民顾问;苏宁电器独立董事等;享受国务院专家特殊津贴。

安娜斯塔瓦兹博士教授 历史悠久的Rzeszow大学毕业于社会学和历史学院。她在学术高中担任历史和社会知识教师。人文博士,专业-近期历史。 研究方向:东欧历史,1918-1939年波兰乌克兰少数民族,议会史。

何健博士生导师 何健,南京大学企业管理博士、理论经济学博土后。现为南京大学营销与电子商务系副教授、硕士研究生导师,为研究生、MBA、EDP、研修班和本科生讲授客户关系管理、品牌管理、市场营销、管理沟通、组织行为学等课程。互动授课、案例教学,曾为企事业单位进行市场营销、客户关系管理、品牌管理、领导艺术、管理沟通、时间管理、商务谈判等管理类培训、咨询,如百事可乐、如新中国、普天通信、雨润集团、中国银行等。

钱焱博士 南京大学企业管理博士、南京航空航天大学经济与管理学院副教授、江苏省人力资源鉴定专家组成员、多次主持大中型企业管理咨询项目,在业界享有盛誉。多次主持世界500强企业的人才招聘、测评及培训评估等体系化人力资源管理项目,获得企业总部高层一致认同。

蒋春燕教授博导 江苏宜兴人,南京大学商学院人力资源管理专业博导。1999年考入南京大学成为赵曙明的硕士研究生,2001年赴香港深造。2006年获得香港中文大学管理博士学位后,回南大任教。2014年成为南大商学院最年轻的博士生导师。

陶向南教授 陶向南,管理学博士,南京大学商学院营销系副教授,澳门科技大学兼职副教授。曾在美国哈佛大学商学院以及克里斯托夫纽波特大学经济学院访问进修。在香港中文大学访问期间,曾兼任香港航空有限公司人力资源总经理和顾问工作。目前还兼任史福特光电有限公司董事长顾问。

郝新军博士生导师 郝新军,北京大学汇丰商学院EDP中心中小企业部主任北京大学《心态管理》课题组组长;中国民(私)营经济研究会培训中心副主任;美国国际高级人力资源管理职业资格认证(IPMA-HR)注册培训师;中国管理科学人力资源专业委员会特聘专家;国家外国专家局特聘教授:中国百城经济发展世纪行专家团特聘讲师。主讲科目:《领导韬略与阳光心态》。具有十五年企业管理经验,从事过化工、食品、纺织、体育设施等行业。担任过大型国企、私企、合资和独自企业的行政、生产、销售、研发、人力资源部门的领导。曾担任国外俄罗斯)某投资项目的项目经理和中外合资项目(泰国曼谷)全程谈判和项目后期运营及员工招聘。2000年开始从事培训和咨询工作。咨询培训的企业有200多家。 主讲课程: 员工心态、优质顾客服务、主管技能与素质训练、6S管理、战略与文化及美国IPMA人力资源管理胜任素质模型。