深耕管理教育领域 构建人才培养新范式

作为长三角地区管理人才培育的重要基地，上海德明进修学院持续深化教育模式创新，在MBA、EMBA等高端培训项目中形成特色鲜明的培养体系。学院教学团队由来自复旦大学、同济大学等知名学府的50余位专业导师组成，其中85%以上教师具有跨国企业实战经验，确保理论教学与商业实践深度结合。

三维一体的教育服务特色

定制化课程开发：基于机关、企事业单位的实际需求，组织教研团队深入20+行业领域调研，年均开发定制课程超过150课时，涵盖数字化转型、战略决策等前沿课题。

双导师培养机制：实行"学术导师+企业导师"协同育人模式，邀请上市公司高管参与案例教学，近三年累计导入真实商业案例327个，学员满意度保持92%以上。

持续效果追踪：建立培训效果评估系统，通过3个月、6个月、12个月三级跟踪回访，协助78%合作单位实现管理效率提升，32%企业完成管理体系优化。

核心教育项目体系

• MBA精英培养计划

  联合多所985高校打造模块化课程，包含战略管理、财务分析等12个核心模块，配备个性化发展评估系统

• EMBA总裁研修项目

  聚焦企业顶层设计，设置商业模式创新、资本运作等实战课程，年均举办企业家沙龙24场

质量保障体系解析

学院实施五维教学质量监控：

1. 课程设计专家评审制度
2. 学员随堂反馈即时机制
3. 教学效果季度评估报告
4. 师资队伍持续培训计划
5. 合作单位年度满意度调研

该体系运行三年来，课程更新效率提升40%，师资队伍稳定性达95%