PMP认证考试重大改革要点
| 考核维度 | 占比分布 | 能力要求 |
|---|---|---|
| 人员管理 | 42% | 团队领导与利益相关者管理 |
| 过程管理 | 50% | 项目生命周期管理 |
| 商业环境 | 8% | 战略目标衔接 |
考试形式优化升级
考试题量精简至180道客观题，作答时间调整为230分钟。题型设置包含多选题与单选题两种形式，其中多选题明确标注正确选项数量要求，帮助考生更精准把握答题节奏。
新旧考纲对比分析
| 对比项 | 旧版考纲 | 新版考纲 |
|---|---|---|
| 题目数量 | 200道 | 180道 |
| 考试时长 | 240分钟 | 230分钟 |
| 知识体系 | 预测法为主 | 敏捷混合方法 |
备考策略专项指导
建议采用模块化学习法，重点突破人员管理和过程管理两大核心板块。每日保持2小时情景案例训练，结合《PMBOK指南》第六版进行知识点查漏补缺。
高频问题答疑
问：新版考试是否需要更换备考资料？
答：继续以PMBOK第六版为核心参考资料，建议补充敏捷实践指南强化学习。
问：考试通过分数线如何划定？
答：采用模块化评分机制，三大考核领域需均达到基准线。
教学支持体系说明
课程配套提供历年真题解析手册、在线模拟考试系统、专属学习进度跟踪表三大核心教辅工具。教研团队每月更新考点热力图，动态调整授课重点。
