复合型薪税人才培养方案
课程核心价值
CCPA薪税师认证项目聚焦企业薪酬体系设计与税务管理实务,培养具备跨领域专业能力的复合型人才。课程融合人力资源管理与财税实务,特别强化数字化管理模块教学。
- 双证认证体系:同时覆盖人力资源管理师与税务师核心能力
- 八大知识模块:从基础理论到方案设计实践的系统课程
- 行业标准对接:教学内容符合最新财税政策要求
教学模块解析
- 薪酬体系设计原理与实施路径
- 企业税务筹划关键要点解析
- 个人所得税申报全流程演练
- 薪酬数据化管理系统实操
适学对象说明
- 企业薪酬管理人员
- 会计师事务所从业者
- 人力资源服务机构专员
- 财税顾问与自由职业者
报考资格标准
- 专科学历者需具备3年相关工作经验
- 本科毕业生要求1年以上从业经历
- 硕士及以上学位可直接报考
职业发展路径
学员通过系统培训后,可胜任企业薪酬总监、税务筹划师等中高级岗位,在人力资源服务机构和会计师事务所具有显著竞争优势。课程特别设置风险防范模块,提升学员应对复杂业务场景的能力。