职业能力培养体系
| 能力维度 | 培养重点 |
|---|---|
| 需求洞察 | 在需求挖掘阶段构建逻辑推演能力，建立用户行为分析模型 |
| 产品设计 | 掌握功能流程可视化方法，构建交互原型设计规范 |
| 技术衔接 | 理解开发实现原理，建立高效技术沟通机制 |
前沿技术融合模块
课程设置人工智能产品开发专项，涵盖机器学习应用场景设计、VR/AR交互逻辑构建等新兴领域。通过智能硬件产品实操，掌握物联网数据采集与用户行为预测模型搭建。
职业发展加速计划
- 简历优化工作坊：解构企业筛选机制，打造高匹配度职业档案
- 模拟面试实战：覆盖BAT等企业考核要点，破解压力面试场景
- 职场适应训练：构建情绪管理模型，制定试用期成长路线图
教学特色解析
多维能力评估
建立学员能力雷达图，定期跟踪产品文档撰写、原型设计、数据分析等12项核心指标
项目实战机制
完成4-6个商业级产品开发周期，覆盖社交应用、智能硬件、企业服务等热门领域
教学成果保障
采用阶段式能力验证体系，每个教学模块设置产品需求评审会、原型设计答辩、数据看板解读等考核环节。建立学员作品资源库，提供持续项目优化指导。
