一、人际关系课程简介

  人际关系用示范结合练习的教学方法，重点帮助学员克服人际对话中异类心理，辨别沟通的主要问题与障碍，建立对人际关系的正确认知，掌握如何增进和维护人际关系的技巧。

二、人际关系课程教学目标

  这些问题，是否也困扰你？
  交际场合说错话得罪人自己还没发现
  同事聊天老插不进话或没有共同话题
  聚餐约会总是自卑不能大方自如应对
  家庭相处觉得他们不懂你却不想沟通
  人际关系可以帮助你
  了解本质，分析模型
  建立和谐的人际关系
  提升情商，应对危机
  开拓广泛的人脉资源

人际关系课程特色

  理解理论、掌握技巧，反复练习的授课方式
  方案定制、跟踪反馈，即时沟通的服务流程
  互动点评、深入浅出，轻松愉快的课程氛围
  场景模拟、课程沙龙，多种类型的增值提升

人际关系课程内容

  1、人际交流的沟通密码
  学会建立良好人际关系的基本法则，了解基本的社交礼仪。
  2、良好印象的重要途径
  根据首因效应，树立印象。再根据近因效应，让自己保持在永远舒服的感觉里。不仅是自己的舒服，也包括在别人看来同样是舒服的。
  3、谈话高手的必然守则
  不仅仅是让别人喜欢和你待在一起，更愿意和你交谈。只有对话，才能促进相互之间的了解与认可。
  4.赢得友情的核心方法
  深刻剖析友情是如何产生的，并通过课程学习去建立友情，同时避免因为无心之失而造成的结束。了解友情的保质期和保鲜方法。
  5、绝对受用的相处技巧
  学会与人为善的相处技巧，即使是面对陌生人也能使用“3A”法则。
  6、为人处世的根本原理
  避免常见的七种错误心态，用合适的技巧与适合的人交往。无论是哪种人际关系遇到的瓶颈都能迎刃而解。