企业级日语能力提升方案
振亚教育推出的商务日语专项培训，针对职场人士的实际需求，采用阶梯式教学体系。课程设置包含基础语法强化、商务文书规范、跨文化交际实务三大模块，帮助学员系统构建职场日语知识框架。
| 教学阶段 | 核心内容 | 课时安排 |
|---|---|---|
| 基础夯实 | 商务敬语体系/邮件格式规范 | 36课时 |
| 场景模拟 | 会议主持/商务谈判/电话应对 | 48课时 |
| 实战演练 | 企划书撰写/数据报告解读 | 24课时 |
定制化教学服务体系
- · 专业语言能力诊断测试
- · 企业专属课程内容定制
- · 学习进度智能跟踪系统
- · 商务场景VR模拟训练
教学特色解析
课程采用真实企业案例库进行教学，每月更新日本经济新闻、企业财报等实战素材。教学团队包含具有10年以上日企工作经验的双语导师，定期组织模拟董事会、商务洽谈会等实战演练活动。
跨文化交际能力培养
特别增设日本商务礼仪工作坊，涵盖名刺交换、会客室座次、礼品馈赠等细节规范。定期邀请日企HR总监开展职业发展讲座，帮助学员深度理解日本企业文化。
