【适合对象】
  1.离校未就职高校毕业生和就职困难人员。
  2.包括但不限于登记失业青年、毕业年度高校毕业生、退役军人等其他青年群体。

  【课程内容】
  1.了解自我
  通过学习“了解我的职业价值观”、“找到我的职业兴趣”、“认识我的职业性格”、“评估我的职业能力”等课程，深入认识自身特性，发掘自身优势；通过参与“发现我的更多职业机会”、“认识我的意向岗位”、“厘清我的意向岗位”等课程，进一步深化职业认知，拓展职业选择范围；通过开展“厘清我的意向岗位”、“做出我的职业决策”等课程，重新审视求职目标，实现目标的再确认。

  2.发现自我
  学习“我眼中的我”、“开启我的职场人生”、“探索我的就职动机”和“发现我的职业潜能”等课程，从自身出发，发现自身优点，深入探索就职动机，充分发掘自我潜能，畅想职场人生，有效激发就职意愿。

  3.设计简历
  学习“设计与制作我的简历”和“掌握我的简历投递方法”等课程，深入理解简历的主要内容和构成要素，掌握简历制作的基本技巧及关键注意事项，最终提交一份与目标岗位高度契合、令企业HR满意的个人简历。

  4.陈述简历
  学习“陈述我的简历”和“提高我的面试技巧”等课程，旨在引导学员夯实基础、提升表达能力、掌握面试技巧；通过参与“演练我的面试能力”等课程，学员能够发现自身不足，不断完善自我，从而提高面试能力。

  5.实践路演
  通过学习“筹备我们的路演”、“演练我的路演”以及“展示我们的求职成果”等课程，我们将实践所学内容，强化各项技能，深入体验真实的求职过程，全面检验自身的就职能力，最终在真实的招聘活动中成功实现就职。

  6.职业指导
  为求职者提供全面且个性化的职业指导，协助学员明确职业方向，提升求职技能，拓展就职机会；同时，助力企业高效招募适配人才，推动人力资源的优化配置。

  【培训原则】
  1.以学员需求为导向，以人为本，分类指导。
  2.以培训效果为目的，规范体系，学用结合。
  3.以培训技术为驱动，模式创新，资源共享。
  4.以培训机构为载体，多方联动，激发活力。

  【课程目的】
  1.帮助学员激发就职意愿，提升积极求职和主动就职的能动性。
  2.帮助学员梳理自我能力，提高自我认知，实现自我完善，结合社会需求，明确就职目标。
  3.帮助学员了解就职政策、转变就职观念、适应就职形势。
  4.帮助学员明确职业方向，提高职业规划能力。