国际金融企业在招聘人员时，是比较看中是否具有CFA资格。比如，职位广告中经常包括：“CFA[2]Preferred"或者“CFA candidate,Level I or II preferred.Analytical skills–quantitative highly desirable”。从这些方面，雇主们对CFA的认可度可略见一斑。因为薪资水平往往是就业市场的反映，CFA持有人的高额薪资充分体现了金融行业对CFA证书的价值认可。自1963年个注册金融分析师产生以来，CFA资格证书就成为全球从事投资行业人员的职业典范的象征。
正如获格认证显示了投资专才对更高标准的执着追求，聘用CFA特许资格认证持有人也表现了公司对此的重视。全球金融机构的雇主都将CFA特许资格认证视为卓越的专业标准。凭着如此广泛的认同，CFA特许资格认证持证人在国际职场上享有明显的竞争优势。CFA特许资格认证持有人通常就职于投资公司、互惠基金公司、证券公司、投资银行等，或成为私人财富经理。在中国大陆拥有最多CFA特许资格认证持有人的雇主包括普华永道、中国银行、中国工商银行、中国国际金融有限公司、汇丰银行、中国中信、法国巴黎银行、瑞银、德勤、安永会计师事务所、中国平安保险、局集团、国泰君安证券股份有限公司等。
全球范围内，雇佣CFA协会会员的十大主要公司：美国银行美林证券(Bank of America Merrill Lynch)、花旗集团(Citigroup)、瑞士信贷集团(Credit Suisse)、德意志银行(Deutsche Bank)、汇丰银行(HSBC)、摩根大通(JP Morgan Chase)、摩根斯坦利(Morgan Stanley Smith Barney)、加拿大皇家银行(RBC)、瑞士联合银行(UBS)、富国银行(Wells Fargo)
CFA年收入统计(单位：美元)：美国少于一年工作经验5.8万，一至四年工作经验6.2万，五至九年工作经验得年薪9万，十年至十九年工作经验者可赚12万美元年薪，二十年以上工作经验者平均年薪达15万美元。
通过CFA除了在就业方面有无庸置疑的巨大帮助，同时，对有效的获得提升也很有好处。CFA考试面广，层次深，三级考试层层筛选下来，通过者一定应该对投资知识的了解比较透彻，也正因为如此，公司常把CFA作为衡量员工能力和专业素质的标准之一，有的甚至把它作为经理评定的先决条件之一。
CFA考试2000年进入中国大陆地区，其注册机构为中华人民共和国劳动和社会保障部，并于2002年9月取得授权，其中方合作机构为上海交通大学现代金融研究中心。根据劳动部部要求，从2004年12月开始，中国大陆的CFA Charter holder同时获得CFA Institute在华颁发的CFA英文版和中文版两份证书。中文版证书经劳动部认证，旨在保护CFA考试在中国的合法性，同时提供该中文版证书的网上检索功能。
金融分析师资格考试被称作"全球金融考"。据介绍，特许金融分析师是当今世界证券投资与管理界普遍认可的一种职业称号，金融分析师更是存在巨大供需缺口。仅以上海为例，据预测，未来3年对CFA的需求量是5000人，这些CFA资格拥有者，受到多家国内外金融机构挖抢，他们的年薪通常也很高。"正因为如此，中国的特许金融分析师热正在不断升温，报考CFA的人数在逐年递增。据统计，2008年6月CFA考试中国内地总计有10000多名考生报名参加。这些数字说明了有越来越多的金融机构认识到了培养CFA人才的重要性，也反映了金融从业人员意识到CFA名衔是个人职业发展的金字招牌。
在中国内地，诸多投资银行、基金管理公司及证券公司等机构更是有千金易得，分析师难求的慨叹。据调查，随着2005年以来，国内金融证券市场的持续发展，越来越多的特许金融分析师活跃于国内的金融投资舞台，许多已担任了如基金经理、投资总监、研究总监、财务总监等重要职位。
